studentka w Szkole Doktorskiej Nauk Społecznych na Uniwersytecie Jagiellońskim, w dyscyplinie Nauki o zarządzaniu i jakości. Specjalistka ds. Employer Brandingu w firmie Avenga. Studia magisterskie ukończyła na kierunku Psychologia w zarządzaniu na Uniwersytecie Jagiellońskim. Absolwentka Wydziałowej Indywidualnej Ścieżki Edukacyjnej (WISE) na Uniwersytecie Ekonomicznym w Krakowie. Wśród zainteresowań naukowych można wymienić kwestie związane z zarządzaniem oraz  zatrudnieniem pracowników neuroróżnorodnych, skupiając się na spektrum zaburzeń autystycznych (ASD). Prowadziła również badania w obszarze zarządzania pracownikami z Zespołem Downa.